中国城镇化进程中的城市社会学研究 基于社会空间理论的视角

中国正在进行人类有史以来最大规模的城镇化运动，这要求城市规划者和管理者必须从社会学的角度去思考。本书以社会空间理论为视角，从空间分异：社会的分野、空间扩张：城市对郊区的侵入、空间改造：城市更新中的博弈...

高技能人才开发与管理 基于胜任力模型的研究

本书是一本学术著作。书稿以隐性人力资本、知识社会学和职业成长为视角，通过调查研究构建和验证高技能人才胜任力模型，对高技能人才特质进行分析，研究高技能人才的培养、选拔、评价和激励机制。对提升高技能人...

基于身份观视角的组织行为管理研究

身份作为一系列自我概念构成的集合，是理解个体的一个总体框架。身份建构完成后，将成为个体行动以及社会互动的基础。面对个体职场身份变动越来越频繁发生的客观现实，理解个体如何建构、改变和修正身份变得非常...

基于OWA算子理论的混合型多属性群决策研究

本书是合肥工业大学2009年优秀博士论文之一。本书基于OWA算子理论，提出了一种属性权重未知的混合型多属性群决策方法，其主要内容有：研究了确定OWA算子权重的问题；对COWG算子进行了拓展，提出了用于群决策的几何加...

基于行为业绩的高技能人才评价

高技能人才评价是政府、企业、员工始终关心的问题，也是理论和实证研究滞后的领域。本书以国家人力资源和社会保障部高技能人才评价模式为依据，系统研究学习认知规律与技能获得机理，对评价岗位工作分析基础上梳...

社会政策的理论和研究范式

自1998年劳动和保障部成立以来，中国在社会保障政策制定的实践上取得了很大的进展。这一进展对于我们研究社会保障问题提出了更高的理论要求，以便把政策分析提升到理论研究的层面。然而，由于社会保障这门学科在...

流动的城市：管理与服务：基于广州流动人口的城市治理研究

实践的困境迫切需要理论上的回应。《流动的城市·管理与服务：基于广州流动人口的城市治理研究》以“管理”与“服务”为关键词，对流动人口服务管理的各个方面的问题进行深入分析，尝试对流动人口管理实践做出回...

基于平台能力课程群的管理人才培养模式创新研究

为推进人才培养模式改革，培养学生创新精神和创新能力，进一步提高教学质量，河北科技大学经济管理学院开展了基于平台能力群的复合型创新创业管理人才培养模式试验区建设研究。此为研究成果。对其他高校具有推广...

多指标综合评价理论与方法研究

三维选才：基于胜任尺的面试评价技术

本书作者在该书中就面试甄选理论上运用具有代表性的中国古代鉴人术和现代西方人力资源面试、测评理论有机结合，构建了定性和适量相统一，颇具操作性的三维面试模型，书中结合工作实际对三维面试模型进行了估证。...