

一分钟读懂松下幸之助=The one minute konosuke matsushitaPDF格式文档图书下载
第一章 改变“常识”水平的至理名言 3
01.如果您愿意出5万的话,我想我可以试着报价4万。 3
02.不要轻言放弃,但也不能执迷不悟。 5
03.世间一般人认为,生意就是在有赚有赔的过程中走向成功的,但我认为这种看法是错误的。 7
04.没有人用的东西,才有无限的市场。 9
05.改良很重要,创新更重要。 11
06.即使今天是最好的,也不敢说明天依然是最好的。 13
07.因为一般来说不可能,所以才能从根本上改变想法。 15
08.因为认为简单,所以可能。如果认为很难,则永远也无法完成。 17
09.惯性的力量,不久就会停下来。 19
10.集中!但不能执迷。 21
11.方针、政策并不是一成不变的,必须“与时俱进”。 23
12.只要不是废除了便会导致公司明天破产的东西,就一律废除! 25
第二章 在“岔路口”选对方向的至理名言 29
13.失败的人都有“我”的概念,而成功的人都没有“我”的概念。 29
14.不能总沉浸在痛苦中不能自拔。 31
15.在去收取货款的时候才发现:“糟糕!对方不会付款。”那是不折不扣的失败者。 33
16.德川家康如果按照我的方法做肯定会失败,而我按照德川家康的方法做也绝不会成功。 35
17.结束之后敢于说“糟糕!我错了”的人很好。问题是有很多人不会说“我错了”。 37
18.当平安无事的一天结束的时候,我们应该用心去思考,今天所做的事情哪些成功了,哪些失败了。 39
19.缺乏自信的人难以成事,但过于自信的人很危险。 41
20.有一失,必有一得。 43
21.不能怕遇到困难,更不能陷入痛苦。 45
22.成功是运气好,失败是自己的原因。 47
23第三章 聚拢人心的至理名言 51
23.荣誉,必须让给别人。 51
24.生意不好,只上半天班,但工资按全天照发。 53
25.老板的思想向下传达不畅不好,但基层的意见向上传达不通更不好。 55
26.不能剥夺员工本来的技术。但只靠技术,还不能让企业成功。 57
27.不管花多少时间,我都要让对方理解自己。 59
28.不放心把工作交给别人,事必躬亲的人,所能胜任的最大工作也不会超出他的能力范围。 61
29.与一人之力相比,十人之力更强。将力量集中起来最为重要。 63
30.能做到80%就算上等了,剩下的20%需要别人的帮助来弥补。 65
31.不要过度关注别人的缺点,要看他的长处。 67
32.不靠命令,而是“请求协助”,才能完成伟大的事业。 69
33.对于部下,上司要制造适当的压迫感。 71
第四章 激发“勤奋干劲”的至理名言 75
34.与困难的工作相比,平凡的工作更重要。 75
35.1是2的基础,2是3的基础,一步一步、扎扎实实走下去必将到达终点。 77
36.每天都要有新的进步。 79
37.你珍惜今天吗? 81
38.1次、2次不成功,没什么大不了的。因为在成功来临之前,我们是不会停下脚步的。 83
39.心中也应该有一座“水坝”。 85
40.下雨就要打伞。这其中便蕴含着经商之道。 87
41.必须做的事情,必须马上做。不能做的事情,有条件也不做。 89
第五章 培养说“不”的能力的至理名言 93
42.要向自己内部寻找原因。 93
43.不能抹杀别人的劳动成果。 95
44.你出经营指导费,也不损失什么。 97
45.自力是最基本的。 99
46.勇气来自于对“什么是正确的”的理解。 101
47.批评、要求、指责的态度不可丢。 103
48.将来的事情需要考虑,但也必须让别人理解自己现在所做的事情的正确性。 105
49.不是依赖,不是委托,而是利用。 107
50.敢于说“责任由我来承担”的负责人,才是合格的负责人。 109
51.股价下跌的话,反而应该增配啊。 111
第六章 创造“畅销商品”的至理名言 115
52.世人基本上像神一样正确。 115
53.大体上要遵从社会的舆论,但有时候也要反其道而行之。 117
54.社会,会看着我们的工作态度给我们一个回答。 119
55.不要成为受金钱左右的人,而要成为左右金钱的人。 121
56.要把街上的路人,全部当成我们的客户。 123
57.与能赚多少钱相比,我们更应该考虑如何让所有人都高兴。 125
58.我们要时常自问:“自己的行动对社会有益处吗?”。 127
59.如果反复被评价为“二流”的话,那么即使制造出一流产品,也只能卖二流的价格。 129
60.所谓畅销,是指用汗水浇筑的产品对社会有益。 131
61.为了完成某项特定事业,需要出生在相应的时代。 133
第七章 培养“集中力”的至理名言 137
62.不管别人怎么说,自己必须赞美自己。 137
63.如果没有强大的力量,可以把力量集中到一点,这样也能作出不输给别人的成果。 139
64.姑且试试看,是干不好工作的。 141
65.有些事情是自己力所不能及的,但只要自己全身心地投入进去,便可以产生打动别人的力量。 143
66.必须理解人的心。 145
67.回家后,请和你的家人说:“再也找不到比这更好的公司了!”。 147
68.自己首先一心不乱地去做。 149
69.知识、才能不是最好的没有关系,但热情必须是最高的。 151
第八章 培养人生“真实学习能力”的至理名言 155
70.工作的真实滋味要亲自尝试才知道,就像舔一下才知道盐的味道一样。 155
71.不要被学问所束缚。 157
72.若非亲身劳作,就得不到真正的设计。 159
73.不能无限期地思考下去。但是,思考确实需要时间。 161
74.一半向前辈学习,一半向部下学习。 163
75.前进的方向由自己决定。为了提高前进的速度,需要灵活运用各方面的知识。 165
76.怀有正义之心非常重要,但只有正义还是不够的。 167
77.为了让棘手的客户也满意,我们必须深入开发自己的工作。 169
- 《松下用人之道 松下幸之助成功人事之秘诀》王兴阁,唐文尧,张朝洪等编著 1998
- 《松下经营理念精华 松下幸之助选才、育才与用才文选》(日)松下幸之助等著;阮明译;邱叶选编 1988
- 《将帅型企业家松下幸之助 论松下幸之助的企业家素质》方尔加著 1994
- 《松下经营 哲学》松下幸之助编著 2000
- 《松下幸之助》敬言,石肖编著 1997
- 《松下幸之助传奇》金歌,马新民著 1996
- 《松下管理全书 上》章石主编 1999
- 《松下精神》小池亮一著 1982
- 《松下管理全书 下》章石主编 1999
- 《松下的秘密》(日)石山四郎等著;黄小周译 1983
- 《一分钟读懂松下幸之助=The one minute konosuke matsushita》(日)小田全宏著;郭勇译 2012
- 《十字路口上的中国 问题、探索、艰难的选择》邹东涛,崔全宏著 1992
- 《谷类火力干燥装置》(日)工藤文太郎,(日)小田岛耕造著;焦易民译 1950
- 《王冠醚化学》(日)小田良平,(日)庄野利之编 1985
- 《社会市场经济图示》刘小田译 1993
- 《日本的名作》(日)小田切进著;山人译 1985
- 《“现代宗教热”之谜》(日)小田晋著;公克,晨华译 1989
- 《男女心理法则》(日)小田晋著;王澄译 1999
- 《海洋底板块构造》(日)小田诚也等著;于纯仁等译 1986
- 《汽车设计》(日)小田柿浩三著;徐逢源译 1990
- 《午读 民国课本系列 游戏 童谣 姚青锋编著 北京联合出版公司 2015.08.》 2222
- 《三八线》王海平著;北京嘉认文化传媒有限公司编 2016
- 《父亲的生日 北京晚报、养生堂有限公司联合征文优秀作品集》高立林,王东主编 2001
- 《北京学研究 2014》张宝秀主编;张勃,孟斌副主编 2015
- 《公司锦标赛 2007-2008年度中国最佳商业案例》吴晓波主编 2008
- 《临床磁共振血管成像》(美)(C.M.安德森)Charles M.Anderson等著;祁吉等译 1998
- 《本专著由北京联合大学学术出版基金资助 师范生课堂教学技能实战演练》杨金花主编 2018
- 《英语 第7册 学生用书 供一年级起始用 新标准 北京版》陈琳,(英)Printha Ellis主编;鲁子问副主编;(英)Naomi Simmons编著 2006
- 《第十八届北京大学生电影节报告》北京大学生电影节组委会编 2012
- 《先知先觉 如何避免再次落入公司欺诈陷阱》(美)布鲁特·S·梅辛著 2008