人力资源战略与规划 第2版

赵曙明编著2008 年出版243 页ISBN：9787300089812

本书从人力资源战略分类和构成、人力资源战略与企业战略的协调，以及人力资源战略与企业战略竞争优势等的获取方面对其进行了介绍。适合于作为人力资源管理和相关专业的本科生和研究生的教学用书。...

人力资源战略与规划 第3版

赵曙明编著2012 年出版252 页ISBN：9787300152882

本书将人力资源战略与人力资源规划联系起来，从人力资源环境分析、制定人力资源战略、进行人力资源供给和需求预测、制定人力资源规划方案，以及人力资源战略与规划的评价和控制等方面，构建了一个统一的人力资源...

Enterprise Management and Change in a Transitional Economy

赵曙明主编2008 年出版715 页ISBN：

中国企业集团人力资源管理战略研究

赵曙明著2003 年出版334 页ISBN：7305038482

本书为“21世纪企业发展战略丛书”中的一本。本书是国家自然科学基金项目资助的“中国企业集团人力资源管理战略研究”课题的研究成果。本书从历史的现状、问题的对策，系统地研究了中国企业集团人力资源管理...

新托福阅读词汇小伴侣

赵曙明，曹罗红编著2014 年出版262 页ISBN：9787517805052

本书收录了新托福阅读考试中高频和核心主题词汇。这些词汇编排在两章，第一章是以list的形式呈现，共5个list，列出了新托福阅读高频词汇，并为这些词汇提供了简单的英英解释和同义词，第二章将新托福阅读词汇根据例...

德鲁克管理思想解读

赵曙明，杜鹏程编著2009 年出版443 页ISBN：9787111284628

本书包括德鲁克的经典管理思想概要、德鲁克的创新思想与企业家精神、德鲁克的目标管理与企业社会责任理论、德鲁克的管理者自我管理与人本主义管理理论、德鲁克的人力资源管理理论、德鲁克的组织变革与管理...

绩效考核与管理 理论、方法、工具、实务

赵曙明主编2014 年出版215 页ISBN：9787115332646

本教材在系统阐述绩效管理理论的基础上，提供了绩效目标、指标、考核方法、管理制度的设定，以及绩效考核的实施、绩效考核与薪酬设计、改进方法与工作、组织与团队绩效考核等8项管理工作内容，又提供了各岗位、...

人力资源管理与开发案例精选

赵曙明主编2007 年出版245 页ISBN：7303081151

本书着重讲述了人力资源管理与开发的基本概念、基本理论、基本技能，在构建完整、清晰的理论体系的同时，强化了人力资源管理方法技能的实用性和操作性，力求使学生在系统的掌握人力资源管理与开发知识的基础上，分...

领先之道

陈春花，赵曙明，赵海然著2016 年出版350 页ISBN：9787111549192

本书作者和其强有力的研究团队通过长达8年的积累和分析，成立11个研究项目，从80多万字的研究和调查内容中不断总结、实践和回顾，并先后将每个结论推广和应用在32个不同行业和类型的企业中。这些观点，即“中国行...

21世纪全球企业的竞争、战略与管理 中英文本

赵曙明，（美）斯坦利·希利（Stanley J.Hille）等主编2001 年出版1193 页ISBN：7305037621

本书对21世纪全球企业管理，全球市场营销，全球人力资源管理，全球企业中的金融、投资和贸易，全球企业会计和财务管理，全球管理信息系统等专题进行了深入而广泛的讨论。...