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人-组织匹配对金融服务业员工创造力影响研究 以和谐型工作激情为中介变量
杨仕元,岳龙华著2017 年出版216 页ISBN:9787550429352本书对人-组织匹配(Person-organization fit)、和谐型工作激情(Harmonious work passion)、员工创造力(Employee’s creativity)之间的关系进行理论和实证研究,并在此基础上探讨主管自主支持感(Perceived su...
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金砖国家推动本币国际化 中国经验与合作策略
刘东民著2017 年出版161 页ISBN:752030812X作为新兴经济体中的大国,金砖五国对于推动本国货币国际化均有内在诉求。2008年全球金融危机之后,中国开始逐步地推进人民币国际化。通过鼓励企业在跨境贸易和投资中使用人民币结算、货币互换和人民币直接交易...
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非理性消费 关于消费者行为决策的心理分析与应用
(美)恩里科·特雷维桑(Enrico Trevisan)2017 年出版202 页ISBN:9787115449870当谈及驱动客户消费的动机时,所有的公司都会陷入一个最普遍的陷阱,即认为驱动顾客消费的动机是完全理性的。通过本书,读者将了解到消费者对于不同的折扣以及商家的承诺是如何反应的,为什么他们有时总是纠结于商...
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中国背景下企业员工的强制性组织公民行为研究 结构、测量、动因与结果
赵红丹,彭正龙著2017 年出版237 页ISBN:9787560869667本书在系统整合组织公民行为和强制性组织公民行为等相关理论和已有成果的基础上,探讨了中国背景下企业员工强制性组织公民行为的内涵、结构和测量,并进一步研究了强制性组织公民行为的动因与结果。本书适合管...
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《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则(试行)》学习读本 监督执纪工作程序与规范
于建荣,何芹主编2017 年出版181 页ISBN:9787505142718本书共九章,主要探讨了在新时期加强纪检机关监督执纪工作的重大意义,监督执纪工作的规程和方法、领导体制等问题,以期对加强和改进监督执纪工作,落实打铁还需自身硬的要求,把监督执纪权力关进制度的笼子,建设忠.....
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高职学生工作探索与创新 大学生思政工作论文集 2016年卷
徐红主编2017 年出版251 页ISBN:9787568406277本书稿为高职院校多位思政教育工作者关于学生工作探索与创新的论文汇编,全书分为思想政治教育、心理健康教育、学生教育管、高职教育研究、就业创业教五大类,分别从相应的角度对职业院校大学生思想政治教育进...
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中国农民合作社发展报告 2016版
《中国农民合作社发展报告2015》编写组2017 年出版275 页ISBN:9787308171526本书阐述了农民合作社的发展现状,分析了《中华人民共和国农民专业合作社法》修订的必要性,选编了学术界关于修法的一些意见,选编了学术界关于农民合作社规范化建设的一些观点,选编和分析了全国农民合作社发展的...