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领导与员工行为的关系机制研究
潘清泉著2018 年出版315 页ISBN:9787509655900本书关注组织背景中的领导与员工行为的发展及其内在联系机制,拟对组织中的领导与员工行为的关系机制的理论研究及其实践意义进行深入探讨,一方面促进组织背景中的领导与员工行为理论研究,另一方面为组织领导实...
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工作生活质量对员工工作绩效影响机制研究
田雅琳著2018 年出版180 页ISBN:9787503259791工作生活质量包括与工作相关的各个方面:技术自主性、任务控制、工作与时间压力、工作不安全感、主管与同事支持,都与员工的满意和激励相关。本研究的目的是探索工作生活质量对员工工作绩效影响的概念模型及作...
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制度·机构·机制 当代中国立案难问题实证研究
张嘉军等著2018 年出版372 页ISBN:9787519719074《制度·机构·机制:当代中国立案难问题实证研究 》本专著从制度改革化解立案难、机构改革化解立案难以及创新机制化解立案案三重维度,对当代中国立案难问题多层次多角度进行研究,在此基础上提出解决立案难的...
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中国区域数字鸿沟的形成机制
陈思祁著2018 年出版235 页ISBN:9787115481771数字鸿沟不是一个单纯的技术问题,而是一个牵涉很广的社会问题,严重影响中国发展的各个方面。通过对数字鸿沟形成机制进行深入研究,本书提出了数字鸿沟形成机制模型,分析了数字鸿沟的成因、作用机制和发展趋势,在...
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电力法的理念与治理机制研究
赵忠龙著2018 年出版242 页ISBN:97875130514152015年3月,国务院通过《关于进一步深化电力体制改革的若干意见》,该意见实施2年来,显现诸多法律问题,本书通过解析近年来电力体制中出现的法律问题,如输配电价问题、电力市场建设问题、售电侧改革问题等,希望可以...
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