赵芳仁生平纪要

沧桑岁月-我的生平纪事

职业规划和接班人管理 为了今天和明天的需要开发组织中的人才

大部分职业规划与接班人管理的流程都是孤立的，本书的特点在于将这些流程融合在一起。主要内容包括组织员工培养计划的自我评估问卷，人口、需求及劳动力之间的关系、决策制定矩阵，评估的三个层次，标准的自我评估...

和谐社会与大学生思想教育

本书对新时代，新形势，特别是建构和谐社会要求下的大学生思想教育进行了新探索。从多个方面提出了对当代大学生进行思想教育的新理念，新途径。...

才经 组织制胜要本 寻才、选才、育才、用才和成才之道

本书对企业高层管理者来说是一本必读书目，因为人才是战略的前提，无论多么伟大的战略如果没有恰当的人员来执行，就注定会失败。对大多数管理者而言，做出重要的任命是非常困难且耗时的。极少数的管理者接受过相关...

多元文化背景下的党建和思想政治工作研究

本书是北京语言大学教师关于党建和思想政治工作研究的论文集。

新时期人道主义思想和残疾人事业的理论与实践

本书内容为新时期人道主义思想和残疾人事业的理论与实践。

非政府部门的发展与地方治理 2006年非政府部门与中国地方治理和可持续发展国际学术研讨会论文集

治理指的是一种新的管理过程，治理涵盖整个政府制度，同时也包含非政府组织，所欲呈现的是一套政策参与者都能接受的运作模式。治理所强调的是政府与社会、公部门与私部门的一种互动协力关系。在中国，随着改革开放...

学习·研究·实践北京交通大学党建和思想政治工作文集

本文集主要是从2005～2006两年中撰写的近200篇理论文章中精选一部分编辑、整理而成，旨在达到促进学习、达成共识、互相交流、共同提高的目的。...

长三角地区创建学习型组织理论和实践探索文集

学习型理论作为当今世界上最先进和最具影响力的管理理论之一，已成为党的十六大、十七大“创建学习型社会”目标的重要理论依据。近年来，以上海为龙头的长江三角洲地区在创建学习型组织实践和理论研究方面取得...