嵌入论 基于国有大型企业党建与公司治理相适应的机制研究

本书论述了嵌入党建工作的公司治理现状、结构、机制、评价及国有企业公司运行模式，分析了嵌入论模式的内在优势，得出嵌入论模式最适合中国国情的结论。...

企业并购绩效与目标公司选择 企业财务会计实证模型应用 empirical model application on enterprise's financial accounting

本书的研究对象是企业并购。

企业文化实践 企业文化实施推进

本书详细介绍了如何实施企业文化的方法与经验。

二十二条军规-公司宪法 企业成功的二十二条职场军规

本书从竞争力，战略规则，组织结构等多方面阐述管理的基本思想和其背后深藏的规则，它体现了现代企业的最新管理理念和核心要素。

企业文化资源 企业文化整合塑造

本书详细介绍如何开发整合企业自身文化资源的理论与实务。

公司文化中的大学

在过去的一个世纪里，美国的高等教育，作为争取学生、教员和资金的机构，已经形成了不断强大的公司文化特征。本书揭示了自由民主原则推动的高等教育与学生面对的市场压力之间的矛盾，并对学校经常给学生提供具有交...

《盛京时报》 长春资料选编 宣统卷 下

暂缺《新课标语文阅读（初1）》简介

中外企业文化经典案例：破解世界顶级企业的文化基因

跨国企业的公司治理研究 中外跨国公司治理模式的比较与选择

本书运用公司治理理论、跨国公司理论以及博弈论等为分析平台阐述了跨国公司在华投资企业的公司治理模式，进一步把公司治理研究的边界扩展到了跨国公司领域，从而把公司治理的研究和跨国公司的研究有机地结合在...

中外企业文化经典案例 破解世界顶级企业的文化基因

本书介绍中外企业的文化及案例。