人力资源管理专业（中级）考试大纲 2014年版

由经济专业技术资格考试大纲编写委员会编写，人力资源和社会保障部专业技术人员管理司审定。本书既明确了2014年全国经济专业技术资格考试的性质、方式、级别、专业、科目、试题题型题量、考试时间等，又详细介...

网络与共生 济南城市空间发展和多中心体系研究

由单中心向多中心转变成为济南自上世纪末以来的重要城市发展策略之一。对“如何发展城市”，济南历经成功与失败的碰撞，摸索出了丰富的理论和实践经验。本书沿着这样一条时空线索和思考途径，在分析济南空间发展...

量刑基准的研究 以责任和预防的关系为中心

量刑基准不仅是量刑法的重要组成部分，也是量刑论的中心议题之一。量刑时需要法官的量刑倾向或量刑感觉发挥作用，量刑规范化改革实际上是对法官自由裁量权的规范。作为大陆法系代表的德国的量刑基准立法对瑞士...

人力资源社会保障系统窗口单位作风建设案例教材

本书分为9章，分别介绍了人社系统窗口服务工作的各个模块的业务概况以及各级各类窗口服务单位在优化服务流程、严守工作纪律、落实制度规范、创新服务方式、干部队伍建设、解决突出问题等方面的典型案例。...

企业人力资源管理师（三级）资格考试专用辅导教材

本书介绍了企业人力资源管理师（三级）国家职业资格全国统一鉴定考试中涉及的考试内容，包括基础知识和专业技能两部分。其中基础知识包括劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与...

清代经学与戏曲 以清代经学家的戏曲活动和思想为中心

本书主要研究清代经学与清代戏曲之关系，以研究清代经学家的戏曲活动和戏曲思想为中心，从学术思想和学术主体两个角度来全面考察清代经学对清代戏曲之影响。重点探讨清代经学渗入戏曲的途径、影响，从而使清代戏...

中国人力资源与社会保障政策法规汇编 2014年版

为了方便广大人民群众和人力资源工作者系统全面地了解我国人力资源和社会保障的相关政策法规，维护人民权益，发挥人力资本在经济建设中的作用，特编印《中国人力资源与社会保障政策法规汇编》。...

社会大课堂探究课程资源总课表

企业人力资源管理师（四级）资格考试专用辅导教材

本书介绍了企业人力资源管理师（四级）国家职业资格全国统一鉴定考试中涉及的考试内容，包括理论知识和专业技能两部分。其中理论知识包括劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与...

人民币国际化 理论依据、战略规划和营运中心

本书从理论依据、战略规划和营运中心这三个视角探讨人民币国际化问题。理论依据着眼于为什么要推进人民币国际化；战略规划聚焦于如何推进人民币国际化；而营运中心回答以什么为平台推进人民币国际化。另外，本书...