人力资源经理MBA强化教程

本书介绍了人力资源的开发与管理，人本管理，激励管理，工作分析、设计和职务分类，人员招聘及测试，培训管理，绩效考评管理，人才流动管理等内容。...

剑桥人力资源管理

本书汇集了国际著名商学院人力资源管理教程的精髓，结合剑桥人力资源开发与管理的经验与培训，把人力资源管理的内容分为14个专题，详细阐述了现代商务组织如何通过加强人力资源管理来应对全球化时代的挑战。...

人力资源开发与管理案例精选

21世纪清华MBA系列教材:本案例收集了100多个案例，从不同的侧面反映了人力资源管理的理念和方法。

工商管理培训系列教程 人力资源开发与管理

人力资源开发与管理技术

本书主要介绍在国际贸易领域里，从事进出口贸易的商人如何开展国际货物买卖合同的谈判，并依据有关国际法律及案例通过交易磋商，签订国际货物买卖合同，并据此履约交货，付款结汇的贸易过程。...

哈佛商学院人力资源管理全书 3

21世纪的经营环境正在发生剧烈的变化，甚至企业创造财富的方式以及建立竞争优势的源泉也在发生深刻的变化……

企业人力资源管理操作文案

本书内容包括：人力资源开发战略方案及竞争上岗操作指引、人力资源部作业操作指南和作业报告、人力资源开发管理作业合同书与必备法律文书、企业劳动及人力资源管理作业办法与制度。...

哈佛人力资源管理全集 第2卷

全书共分五篇：绪论、人力资源管理准备工作、人力资源管理实践、人力资源管理发展与研究、人力资源管理制度与表格。

哈佛人力资源管理全集 第4卷

全书共分五篇：绪论、人力资源管理准备工作、人力资源管理实践、人力资源管理发展与研究、人力资源管理制度与表格。

公共部门人力资源管理

MPA必修核心课程:本书从公共人力资源的概念和范围入手，围绕公共人力资源开发与管理的内、外部环境，阐述了公共人力资源管理的性质、特征，并对公共人力资源管理的内涵进行界定，明确公共人力资源管理的对象。 ...