人才强国研究出版工程 人才学理论研究丛书 国家荣誉制度建设研究

本书是关于我国国家荣誉制度建设的学术专著，分为七章。作者从荣誉制度的基本概念和相关理论基础入手，对我国古代荣誉制度的特点和历史、新中国荣誉制度的发展情况、国外有关国家荣誉制度情况等作了较为系统的...

部分国家卫生基本法研究

本书详细介绍域外各主要国家卫生基本法的立法情况，翻译上述国家具有卫生基本法性质的法律并进行整理和评价，从中探索医疗卫生基本法在立法背景、立法模式、立法路径、法律内容等方面的规律性，得出对我国医疗卫...

律师事务所的有效知识管理 中国律师实训经典 国家社科基金项目“律师法实施问题研究” 国家“2011计划”司法文明协同创新中心研究成果

本书对于律所管理中应该考虑的问题列出目标、指引、评估方法、严重不符合的例子、轻微不符合的例子等详细内容，具有很强的操作性，充分体现了“委托人为中心”、“商业管理”、“过程管理”的思路，选定的观测点...

国家赔偿法研究述评

本书稿是一部国家赔偿法研究成果综述著作。本成果对1994年《国家赔偿法》立法前后及其实施以来的学界20多年的研究成果展开了全面系统地梳理。成果共分十八章，一章一个专题，内容涵盖到国家赔偿法的每个基本而...

国家信访局信访理论研究丛书 新时期信访活动规律研究

《新时期信访活动规律研究》是国家信访局“信访理论研究丛书”中的一个分册，该丛书由国家信访局组织编写，旨在总结我国信访工作和制度改革中出现的问题，提出规范信访活动、发挥信访作用的新机制和对策。本丛书...

语言教育战略研究丛书 阿拉伯国家语言战略发展研究

本书运用国际语言规划学说中最新的理论成果为写作框架，系统全面地梳理了阿拉伯国家语言问题的历史溯源、近代发展及最新动态，分别从地位规划、本体规划、习得规划和声誉规划四个方面入手，选取典型国家、典型组...

招生考试研究 2017-3 总第31辑

招聘、面试与录用管理实务手册 第4版

本书从企业招聘的实际出发，按照招聘工作流程，对每一个招聘环节都进行了详细说明，并提供了相应的模板和工具。书中的具体内容包括工作分析、招聘的方法与流程、笔试、面试、结构化面试、评价中心、员工录用等方...

国家保障 民国时期公职人员抚恤问题研究

本书对民国时期公职人员如军人、公务员、教师等受国家抚恤制度保障的群体进行了深入研究，揭示在相对和平时期、抗战时期、国民党政权衰微的解放战争时期三个不同时期基于国家财政保障的不同群体的不同命运，探...

当代发达国家劳资关系研究

本书通过论述经济全球化时代的全球流动性、生产方式的变革及其对发达国家劳动关系的影响、发达国家劳动力市场政策的变革、新自由主义对发达国家劳资关系的影响、社会福利制度改革及其对劳资关系的影响、发...