劳动合同制度中的管制与自治

构建和谐劳动关系行动纲领 学习《中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见》

本书主要内容包括：构建和谐劳动关系的重大意义、准确把握构建和谐劳动关系的指导思想和目标任务、正确把握构建和谐劳动关系的工作原则、依法保障职工取得劳动报酬的权利、依法保障职工休息休假的权利、依法...

劳动缔约“明示”义务研究

本书从解释论的视角对现有劳动立法规定进行了限缩，并从完善立法、指导实践的角度探讨如何适用该规定，即对义务内容、义务违反之形态和后果进行了全面解读，以期构建起完整的劳动缔约“明示”义务制度。...

法布尔昆虫记 3 劳动模范 隧蜂

劳动违约责任研究

本书共分为6章，在分析研究动因、现状和思路的基础上，分别介绍了劳动违约责任的概念、制度、主体、归责原则、构成要件以及劳动违约责任的承担方式，最后介绍了特殊的劳动违约责任，并提出了关于责任界定、责任主...

劳动合同法的理论研究与实际运用

劳动定额定员实务

本书是在笔者二十多年教学与实践基础上，按照劳动定员定额的实践需要，以培养企业需要的劳动定员定额技能为中心，以劳动定员定额工作流程为主线，以多个工作任务为驱动，编制的一本全新的、致力于劳动定员定额知识传...

满铁内密文书 第23卷 华北劳动调查

劳动合同管理

本书包含9章内容和2个附录，结合劳动合同管理的理论与实践性，具有针对性和典型性，每章都有引例、精选案例、相关知识、业务示例等内容，有利于培养和提高读者运用相关知识分析和处理实际问题的能力。我国的劳动合...

劳动与社会保障法

本书具有如下特点：第一，内容丰富。内容上坚持理论与实践并重，对劳动法和社会保障法的基础理论进行深入研究，同时结合司法实践，全面系统阐释我国目前劳动法和社会保障法的各项具体制度。第二，资料新颖。...