人力资源管理 理论与实践 (第三版)

公共绩效管理与方法 第3版

本书力求系统介绍提高公共组织绩效的基本概念理论和方法，尽可能反映近年来绩效管理领域的新成果。

管理原理与实践

本书共分十章，具体包括：上篇：管理导论，管理职能。中篇：市场营销管理，人力资源管理，生产运作管理，质量管理，财务管理。下篇：创业管理，团队管理，创新管理。本教材面向高等学校非经济管理类学习者。...

创业管理 理论与实践

本书从时代的要求出发，总结作者多年来创业实践的经验、教训与感受和从事创业教育与指导的新的，广泛汲取中文有关创业理论、实践与教育的精髓，探讨和总结了创业活动的一般规律和关键问题。...

网络管理技术与实践教程

本书主要内容包括：网络管理概述，TCP/IP模型与传输介质，交换机与路由器等。

管理信息系统理论与实践

本书从管理信息系统理论及实践两个角度编写，内容共包括四个部分：管理信息系统的基础、管理信息系统的应用篇、管理信息系统的建设与开发篇、信息系统的拓展篇。...

软件工程 面向对象和传统的方法 原书第8版

本书共分两大部分：第一部分介绍基本的软件工程理论；第二部分讲述更实用的软件生命周期。作者采用这种独特的、极具可读性的组织方式，帮助学生和广大读者理解软件工程中的一些复杂概念。...

信息管理 原理与方法 第2版

本书以现代管理科学理论为基础，以“信息管理的周期”为主线，按照“信息管理基础”“信息管理过程”“信息管理应用”的体系框架，系统地介绍信息管理的原理与方法。...

人力资源管理 理论与方法

本书包括人力资源战略与规划、工作分析与工作设计、人员招聘与选拨、职业生涯管理、员工绩效考评与绩效管理、薪酬激励、劳动关系管理、人力资源管理信息化建设、国际人力资源管理等内容。...

C程序设计与项目实践

本书全面介绍了使用C语言进行编程的各种技术，是学习C编程技术的完美教程。