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王工厂著2014 年出版302 页ISBN:9787215088139
本书稿针对目前教师劳动权利研究无法适应高校作为事业单位进行纵深改革推进的需要这一现状,通过对比分析古今中外相关法律法规,对教师的法定身份及教师作为劳动者应当具有的权益进行系统研究,深入浅出,在一定程...
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(德)雷蒙德·瓦尔特曼著;沈建峰译2014 年出版694 页ISBN:9787511872074
本书一方面介绍劳动法体系化概要,另一方面深入论证并指出该领域的争议问题。不但将德国劳动法的历史与现在呈现在读者面前,而且也向读者展示了劳动法的一般民法的理论根基,兼具基本理论阐释与案例解析,有利于读...
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陈文瑛,郭晓宏主编2014 年出版174 页ISBN:9787563822249
本书以有关劳动保险相关法律为基础,阐述中国劳动伤害赔偿理论的发展与完善,并对建国以来我国劳动伤害赔偿的实践进行总结,从国际比较的角度阐述完善我国劳动伤害赔偿制度的相关问题。本书适合劳动经济、人力资...
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王兆申著2014 年出版363 页ISBN:9787514705010
本书介绍了劳动价值理论的起源、形成和发展;提炼了马克思劳动价值理论中劳动价值的形成和价值量决定的思想;对劳动价值形成和价值量决定进行理论探讨与分析,用完善发展了的劳动价值形成和价值量决定的理论,分析...
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赵祖平主编;李杏果副主编2014 年出版225 页ISBN:9787313119001
本书系统分析了劳动政策所涵盖的领域、劳动政策的主要内容,有助于读者对劳动政策的全貌拥有整体认识;我们力求立足中国,展望国际,进行劳动政策的比较分析。在具体的劳动政策领域中,本书立足于中国实际,但同时对.....
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本书编写组编2014 年出版128 页ISBN:9787500857914
本书是劳动权益小问答系列丛书的一本。本书主要采用问答的方式,立足现有的劳动合同法律法规以及制度规定,设置了职工在日常工作和生活中常见的问题,旨在给职工维护自身的权益提供一些帮助。本书围绕相关法律与...
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信卫平著2014 年出版216 页ISBN:9787511258731
本书以市场化改革为背景,探讨了经济体制改革对中国职工劳动报酬所产生的影响,分析了劳动报酬占比不断下降的原因,提出了对受损者的补偿应该是我国下一步收入分配制度改革的重要内容,提高劳动报酬的基本含义是重...
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欧运祥著2014 年出版273 页ISBN:9787511869579
本书针对当前劳动和社会保障理论和实践中的若干热点问题,结合近年来各地所发生的就业歧视、劳务派遣、无固定期限劳动合同、工伤保险以及集体合同方面的典型案例,应用多年从事劳动法教学研究和实务经验,提出相...
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张志京主编2014 年出版363 页ISBN:9787309102635
《劳动法学》为高等法学院校的教材用书。本书语言简明、体例清晰,系统介绍了劳动法学的基本理论,本教材为第三版,根据立法的最新变化,结合法学界的研究成果,在内容上逐章进行了修订更新,力求全面阐述劳动实体法.....