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基于员工职业发展与组织发展的个人 组织契合权变管理模型研究
赵慧娟著2012 年出版182 页ISBN：9787216073981本书在冰山理论、动态契合理论以及权变管理理论的启发下，以两种主要的P-O契合理论模型——价值观契合与能力契合为研究对象，以构建P-O契合的权变管理模型为目标，主要对两个层次的问题进行了探讨：研究关注价值观...
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农村实用人才培训组织与管理
石民友，王雄，郭护团著2012 年出版241 页ISBN：9787810927826本书就是为了适应当前广大农业农村教育科技培训发展需要，特别是满足农业农村实用人才规模培训组织管理的现实需求而写作的。主要内容包括：农村实用人才培训管理，实用人才学习特点、培训需求分析，以及培训方案的...
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组织信任关系管理 发展、违背与修复
韦慧民著2012 年出版154 页ISBN：9787514119510毒牛奶、毒大米、地沟油等等类似事件的频频发生使得公众对于食品产生了极大的不信任。其实，这种信任危机现在已经渗透到了社会的各个方面。有调查发现，公众对于政府和组织的信任呈现出一个较低的水平。鉴于信...
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组织气氛对人力资源管理的影响研究
金冬梅等著2012 年出版264 页ISBN：9787514125986本书顺应组织气氛研究趋势，选取研究了组织气氛的三种专指类型：组织支持感、组织创新气氛和组织伦理气氛，探讨了这三种专指组织气氛对组织员工的工作行为和工作绩效的影响。研究力图从组织气氛视角，探讨员工工作...
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建筑电气施工组织管理 建筑电气工程技术专业适用
刘春泽，韩俊玲主编；裴涛副主编2012 年出版207 页ISBN：9787112137862本书在总结上一版使用情况的基础上进行了修订。本书共6章，主要内容包括：电气安装工程、工程招投标与工程合同，施工企业管理、流水施工组织、网络计划技术和施工组织设计等。...
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建筑施工组织与项目管理
李君宏主编2012 年出版312 页ISBN：9787112140220本书是按照高职高专建筑工程技术专业应用型人才的培养目标、规格以及教学大纲的要求，依据我国最新国家标准和行业标准编写的。全书共11章，内容包括：建筑施工组织概论，施工组织流水作业，网络计划技术，施工准备工.....