极简思考 来自世界顶尖咨询公司的高效工作法

在职场中，最棘手的难题莫过于让自己的建议被接受。作为职场中人，我们每天都要针对不同问题做出各式的提案，“用数据得结论”的思维模式虽然在商界非常流行，却无法轻松做出让人心服口服的提案。本书作者迈克·费...

注意资源的有限性-心理不应期效应的理论与实证研究

本书系教育部人文社会科学研究项目基金成果。注意力的研究一直是心理学家关注的课题。在日常生活中以及在现代人机系统中，大量的工作任务既有同时性的，又有重叠性的，人们是否有能力同时有效地分配注意力资源并...

把公司的事当自己的事就能遇到好老板

“好员工才有好老板”这是个全新的概念，因为在某些程度上，只有员工好了，老板才会更好，好员工吸引好老板，好老板重用好员工，这才是一个正面的良性循环。作为员工，想要得到好老板的青睐和重用，必须先让自己好起......

成功的快乐方程式 美国运通、IBM、CNN等著名大公司员工激励手册

每个人都渴望成功，获得成功的快乐，本书就是美国著名商务顾问、演说家柯林斯为我们提供的成功技巧锦囊。柯林斯致力于研究各行各业的成功人士，总结出了他们无意识的使用着的10种技巧，并提供了简便易学的方法，便于...

国际儒学研究 第14辑 2005年国际儒学高峰论坛专集

本书为2005年国际儒学高峰论坛论文专集，集中了海内外28位儒学学者的专题论文，对儒学的发展方向，儒学与当代文明，现存的问题等各方面进行了深入的研究，代表了2005年儒学研究的最新成果。...

国际政治的全球化与国际道德危机 全球伦理的圆桌模式构想

本书是当今人文社会科学领域的一个前沿性的重大课题。本书对国际经济、国际政治和国际伦理进行了全方位——历史与现实的、东方与西方相结合的综合分析，提出了“全球伦理的圆桌模式的构想”。...

全球治理中的巴哈伊国际社团 宗教与当代国际关系论丛

本书采用政治科学的研究方法，从全球治理理论的视角对巴哈伊教的治理制度、决策文化、国际公共政策倡议活动及其影响展开专题研究，以增进国内学界和公众对巴哈伊教的了解，深化对宗教与国际政治这个研究领域的知...

儒学国际传播

国际孔学会议论文集

国际易学研究 第5辑