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中国社会科学院学部委员专题文集 认识世界，认识自己
资中筠著2015 年出版301 页ISBN：9787516167069本书属于社科院学部委员文集之一。文集共收录作者近些年的文章30篇，从看世界、看美国、看中国入手，看中美关系，介绍中美公益事业的差异与不同。文集中对德国和日本对待历史问题态度的迥然不同进行了深入剖析，对...
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组织经济学 经济学分析方法在组织管理上的应用 第3版
（荷）塞特斯·杜玛（Sytse Douma），（荷）海因·斯赖德（Hein Schreuder）著；原磊，王磊译2006 年出版279 页ISBN：7508038916本书是组织管理专业的一本基础性教科书，通过运用经济学的分析方法来分析组织管理。
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论以“学习型组织”推动组织学习及制度创新的研究
刘洋著2014 年出版195 页ISBN：9787512906952自20世纪90年代彼得.圣吉提出的“学习型组织”概念以来，很多学者针对学习型组织的定义、内容、类型、模型等提出了自己的观点和看法。90年代后，新制度经济学家诺斯的“制度变迁”再一次掀起对“学习”概念的...
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组织行为与非正式组织研究
徐碧琳，陈颉编著2009 年出版370 页ISBN：9787505880528本书包括理论研究篇与应用研究篇，上篇理论研究篇包括第一章到第八章的内容，这部分是以自然科学基金项目“基于中国文化的正式组织与非正式组织互动关系实证研究（70271020）”的研究成果为基础，重点在于探讨非正式...
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领导风格对组织人才集聚力的影响性研究 以组织气氛为中介变量
金志峰著2014 年出版258 页ISBN：9787512906891本书探究在中国文化背景下不同的领导风格（变革型领导风格、交易型领导风格和放任型领导风格）对于组织人才集聚力的影响性，并在理论研究的基础上为各类组织提升人才集聚能力、发挥人才集聚效应提供切实可行的对...
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社会转型中的民间组织研究 民间组织合法性机制的建立
吕新萍著2016 年出版179 页ISBN：9787302444404本书对社会转型时期民间组织合法性的建立机制进行了静态和动态两方面的研究，静态方面从历史结构制度方面分析了民间组织合法性建立的演变过程和影响因素；动态方面从若干组织个案的日常运行过程入手探讨了民间...
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