新编办公室文秘必备全书 办公室文秘工作标准指南

本书介绍办公室文秘知识。

社会工作专业教学标准

本书主要通过整合政校行优质资源，厘清职业内涵、职业岗位群与工作职责，强化“在行动中学习”理念，践行“服务-学习”人才培养模式。按照“双证融通”理论课程体系及能力为重实践课程体系制定课程标准，按照课程...

彼得原理 方法、实务、案例

《彼得原理》是一本管理学通俗读物。该书讲述了“彼得原理”的10大原则49个方法，通过对彼得原理的深入学习和了解，以及对世界知名企业的管理进行详细的思考和了解，结合典型案例，对现代企业中的各个环节出现的问...

全国统计制度方法重点研究课题报告

我局通过公开招标的方式，确定了三十一项统计制度方法重点研究课题，本书将优秀课题报告汇编成册。

社会经济统计学原理 函授学习方法指导书

专门人才需求预测方法 全国专门人才需求预测经验选编

中国50名世界50名最佳经理人管理思想与方法

管理信息系统的原理方法及其应用

本书讲述了管理信息系统的概念、结构、规划、技术基础、系统分析和设计、系统实现和评价、管理信息系统开发实例开发以及管理信息系统的一些最新进展，从各个角度作了深入的分析，并在整体上对如何开发管理信息...

管理学 原理·方法·实践·案例

本书对管理知识的介绍以目前普遍接受的管理过程学派的思想为基础，在介绍管理基本概念、基本原理和方法、管理与环境的基础上，以计划、组织、领导、控制和创新五大职能为核心，以管理思想的演变和管理的热点问题...

国际劳动局国际标准职业分类

本书的分类结构共四个层次，即大类、小类、细类和职业项目，共计1881个职业名称，都有明确的定义。构成本书的职业大类有：专家、技术人员和有关工作者；政法官员和企业经理；事务性工作者，销售工作者；服务工作者；......