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中国社会科学院学术咨询委员会集刊 2007第3辑
中国社会科学院学术咨询委员会编2007 年出版609 页ISBN：7802308127全国最高的人文社会科学研究机构——中国社会科学院，它的学术咨询委员会委员均为院学部委员、荣誉委员或资深研究员，他们在各个学科内均有很大影响。他们每年要交出一篇力作发表于本集刊，今为第3辑。本书可谓...
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人才强国研究出版工程·人才战略实施丛书 建设世界人才强国
吴江主编2017 年出版348 页ISBN：9787509908488本书从人才强国战略实施的时代背景和理论基础出发，对人才强国战略的确立、建设世界人才强国的创新体系、国外人才战略借鉴、创新型科技人才开发、引才引智与人才国际化、人才队伍建设、人才管理体制、人才管...
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管理科学“十一·五”发展战略与优先资助领域研究
国家自然科学基金编著2006 年出版219 页ISBN：7030176383本书是国家自然科学基金管理学部“十一五”期间资助战略的研究报告，分别对管理科学及其三分支学科——管理科学与工程学科，工商管理科学和宏观管理与政策学科的学科发展战略与优先资助领域作了深入的研究。该...
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中国人民大学中国人文社会科学发展研究报告 2007 评价极限与管理创新 2007 Evaluation limit and management innovation
刘大椿主编2007 年出版401 页ISBN：7300081843本书以评价极限与管理创新为主题，对中国人文社会科学领域的发展进行梳理。
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中国社会科学院学术咨询委员会集刊 第2辑 2005
中国社会科学院学术咨询委员会编2006 年出版537 页ISBN：7801907647全国最高的人文社会科学研究机构——中国社会科学院，它的学术咨询委员会（前称学术委员会）委员均为国内各学科极有影响的学科带头人，他们每年要交出一篇力作首次刊发于本集刊，今年为第二辑。他们的论文可谓文史哲...
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人才强国研究出版工程 人才体制机制改革丛书 解读“强国密码”
中国人事科学研究院编；罗旭著2016 年出版364 页ISBN：9787509907849本书收集了罗旭公开发表过的文章，对“人才强国”之路进行了“记叙”。全书分为政策篇、访谈篇、观察篇、实践篇、发展篇五个部分，分类汇集了人才政策实施成效等方面的成果，既有理论介绍，也有实践层面的经验总结...
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管理科学与工程学科“十三五”发展战略与优先资助领域研究报告
黄海军，刘作仪，姚忠等著2016 年出版247 页ISBN：9787030505293作为中国管理科学与工程学科期间的战略研究成果，本报告本着定量研究与定性研究相结合、保持前瞻性而兼顾现实性的宗旨，力争为中国管理科学与工程学科在“十三·五”期间的发展提供正确的战略指导。报告首先介...