海峡两岸中国少数民族研究与教学研讨会论文集

中国少数民族地区人口状况研究

中国是一个拥有55个少数民族的国家，少数民族是中华民族重要的组成部分，他们与汉族人民一起，共同创造着我国悠久的历史和灿烂的文化。人口规模迅速增长已经成为了制约少数民族区域发展的一个主要因素。人口素质...

中国少数民族人口研究

该书收录了18篇有代表性的论文，分五个部分（民族人口学的研究对象与方法，少数民族人口综合研究，少数民族人口教育与健康，少数民族人口婚姻、家庭、生育与计划生育，少数民族人口迁移与流动），较全面地展示和反映......

延边大学民族研究院 吉林省民族宗教研究中心研究丛书 跨界民族研究 第1辑

为了展现我国跨界民族研究的新实践和新成果，反思我国跨界民族研究中存在的问题，展望和构思未来跨界民族的发展，并加强与国内外学者之间的交流与合作，专业委员会将从今年起，收录跨界民族研究领域的最新研究成果，.....

台湾非政府组织国际参与策略之研究

民族研究文集 文化·民族·民俗·考古卷

本书为论文集。内容涉及文化、民族与民族学、中国少数民族传统文化的价值结构以及各个民族的文化事项研究；民族与民族关系研究等。

论以“学习型组织”推动组织学习及制度创新的研究

自20世纪90年代彼得.圣吉提出的“学习型组织”概念以来，很多学者针对学习型组织的定义、内容、类型、模型等提出了自己的观点和看法。90年代后，新制度经济学家诺斯的“制度变迁”再一次掀起对“学习”概念的...

组织行为与非正式组织研究

本书包括理论研究篇与应用研究篇，上篇理论研究篇包括第一章到第八章的内容，这部分是以自然科学基金项目“基于中国文化的正式组织与非正式组织互动关系实证研究（70271020）”的研究成果为基础，重点在于探讨非正式...

领导风格对组织人才集聚力的影响性研究 以组织气氛为中介变量

本书探究在中国文化背景下不同的领导风格（变革型领导风格、交易型领导风格和放任型领导风格）对于组织人才集聚力的影响性，并在理论研究的基础上为各类组织提升人才集聚能力、发挥人才集聚效应提供切实可行的对...

非营利组织前沿问题研究

本书对当前中国大陆国家与社会关系、行政吸纳社会实践、政府内部利益冲突对制度形成的阻碍、行政问责、民企非公募基金等方面做了较为深入的研究探讨。...