公共管理学术前沿文库 大学的起源与演进 组织视角下的历史和逻辑

张正军著2015 年出版557 页ISBN：9787516164327

本书是一部从组织角度审视大学演进及其性质的探究性著作。作者在吸纳已有教育史文献的基础上，以组织理论和新制度经济学为主要工具，以典型国家高等教育组织的变迁为线索，对大学起源和演进的主要历程及现象进行...

第六感 运用情景方法加速组织学习 accelerating organizational learning with scenarios

凯斯·万·德·黑伊登（Kees Van der Heijden）等著；黄一义，李勇，冀书鹏译2004 年出版269 页ISBN：7115111383

《第六感:运用情景方法加速组织学习》主要内容简介：情景规划在20世纪80年代与复杂性理论，90年代与组织学习理论的两度融合，完成了两次质的飞跃。如今，在 这个飞速变化的世界里，任何组织要想长期生存和发展，都必须...

释放潜能 7个改变个人、团队和组织的教练技巧

（美）迈克尔·K.辛普森著；余莉译2015 年出版178 页ISBN：9787515332895

哥伦比亚大学商学院进行了一次上万人参与的调查，其中有一个问题，是否想要一个人来指导他们，为什么。调查中，几乎每个人都说自己希望接受指导。30%的人希望接受“生活、目标、视野、创造力和诚信”方面的指导。1...

2015-2016年中国工业和信息化发展系列蓝皮书 2015-2016年中国汽车产业发展蓝皮书

中国电子信息产业发展研究院编著；王鹏主编；左世全，王影副主编2016 年出版255 页ISBN：9787010165233

本书系统剖析了我国汽车产业发展的成就与问题，总结归纳了全球汽车产业发展趋势，并结合当前国内外经济形势，深入探讨了我国汽车产业发展的趋势。全书分为综合篇、行业篇、区域篇、园区篇、企业篇、政策篇、热点...

出席第三届核安全峰会并访问欧洲四国和联合国教科文组织总部、欧盟总部时的演讲

习近平著2014 年出版72 页ISBN：9787010134277

2014年3月22日至4月1日，国家主席习近平出席在荷兰海牙举行的第三届核安全峰会，对荷兰、法国、德国、比利时进行国事访问，并访问联合国教科文组织总部、欧盟总部。访欧期间，习近平主席进行了多场公开演讲，发表了...

变革之舞 学习型组织持续发展面临的挑战

（美）彼得·圣吉等（Peter M.Senge）著；王秋海等译2001 年出版621 页ISBN：7506015358

变革时代的商界《圣经》/――国内经济学者论《变革之舞》 ■ “《第五项修炼》是为了指导创建学习型组织为目的，它的历史功绩已为全球许多伟大的企业和组织的成功所证实。世界五百强企业中有许多企业以它为...

论历史唯物主义（中），马克思，恩格斯，列宁，斯大林，毛泽东 中国历史唯物主义研究会，中国社会科学院哲学所历史唯物主义研究室组织编辑

王正萍主编1983 年出版1856 页ISBN：

泛在信息环境下图书馆信息资源组织研究

欧阳剑著2015 年出版220 页ISBN：9787513035583

本书以泛在信息环境下的图书馆信息资源组织的复杂、多样性为起点，以信息资源、用户信息行为及信息需求、信息生态的复杂性、多样性为基础，从多角度、多层次分析和审视新的信息环境下信息资源组织的需求。泛在...

个人与组织价值观匹配的心理学研究

谭小宏著2013 年出版160 页ISBN：9787303140008

本书立足心理学的基本原理和研究方法，基于中国文化背景和企业现实，对个人与组织价值观匹配进行了较为系统的研究。首先，作者对个人与组织匹配、个人与组织价值观匹配的涵义、测量方法、效用、应用等问题进行了...

个体 组织文化契合对员工敬业度的作用机理研究

高建丽著2016 年出版195 页ISBN：9787516727997

员工敬业度因对组织绩效、利润及顾客满意度等产出变量有重要的预测作用而得到全球知名的经济管理类期刊及咨询公司的持续关注，国内外咨询公司的调查结论均显示，中国企业员工敬业度低于全球平均水平。随着市场...